Tyren ønsker nyttår velkommen, ta hendene for å forfølge drømmer igjen! Februar holdt Jiangsu Liangyou Chia Tai Co., Ltd. sin årlige konferanse i 2020 med temaet "Forge ahead without turn back from the epidemy" i forretningskontorbygningen til Liangyou Headquarters!
Alle Liangyou -ansatte, deres familiemedlemmer og inviterte gjester samlet seg og koste seg som en familie. Ser tilbake på fortiden, husker de tragiske årene, fortsetter fortiden og åpner for fremtiden, tapper å klatre på toppen.
Årsmøtet er delt inn i tre deler. Den første delen er: "2020 Sammendragsmøte og 2021 Executive Target Responsibility Letter Signing Ceremony", den andre delen er "Advanced Collective and Individual Commendation Conference and Award Ceremony", og den tredje delen er " 2020 års fest og lunsj ".
Årlig oppsummeringsmøte og rosemøte 2020
I begynnelsen av møtet ga styreleder Chen Zhiliang en rapport om "Grip muligheten og streb etter førsteklassen". Rapporten gir en grundig oppsummering av selskapets samlede prestasjoner det siste året, analyserer de eksisterende mulighetene og utfordringene, og står på det overordnede perspektivet, og peker på fokus og retning for selskapets fremtidige utvikling i 2021. Rapporten påpekte at 2021 vil være et år da Liangyou -aksjer bryter gjennom beleiringen og gir trenden penger. Det er også et år hvor epidemiforebygging og -kontroll og bedriftsutvikling ikke går glipp av, og ulike forpliktelser er fruktbare. I det nye året vil vi fokusere på de to aspektene ved "ytelsesutvikling" og "merkevarebygging" for å styrke markedsføring, innovasjon, produksjon, prosjektering og fortsette å gjøre Liangyou større og sterkere.
Selskapsdirektør og visedirektør Wu Xiang, Chen Shixin, Zeng Xuefeng og Yu Haobo skrev "Insister på teknologisk innovasjon og forbedring av kjernekonkurranseevnen", "Insister på dyktighet i prosjektet, fremme utvikling av høy kvalitet" , "Insister på produksjon og skape energi, bygg" Kvalitetsmerke "og" Insister på elektronisk kontroll for å lage "smarte" og styrke kvalitetsprosjekter. " Rapporten fokuserer på "å skape fortreffelighet", "innovasjon", "skape energi" og "skape 'intelligens'", med målet om å forbedre kvalitet, øke effektiviteten, redusere energiforbruket, optimalisere tjenester og øke effektiviteten og fremmer omfattende høy kvalitet utvikling av Liangyou.
På møtet signerte Liangyou Shares 'største aksjonærer og selskapsledere et målansvarsbrev, som tydeliggjør målene og ansvarene for 2021, og roser og tildeler avanserte kollektiver og enkeltpersoner i 2020. Takk til alle ansatte for hardt arbeid og engasjement det siste året Arbeidsrepresentanten holdt en tale.
Tale av den prisbelønte representanten for konferansen Advanced Collective and Individual Commendation
2020 års fest og lunsj
Kl. 11:45 startet den årlige festen og lunsjmiddagen til Liangyou Shares blant livlige forventninger. For å sette i gang atmosfæren og øke entusiasmen, organiserte selskapet kreativt "Alle ansattes sangkonkurranse" for første gang. Denne hendelsen snudde raskt publikum.
I tillegg er det interessante gruppespill, forestillinger av de ansattes familiemedlemmer og barn, etc., som alle gjenspeiler solidariteten og kjærligheten til familie med gode venner og den positive bedriftskulturen.
Lottodragingen på stedet var enda mer spennende og spennende. Med kunngjøringen av den heldige premien, tredjepremien, andrepremien, førstepremien og spesialpremien ble atmosfæren umiddelbart presset til topps! Det var enda flere runder med WeChat som tok tak i røde konvolutter, med latter, jubel og applaus som streifet uendelig og ekko lenge.
20 21, aldri glem den opprinnelige intensjonen;
Vi er i samme båt, gode venner følger med hverandre;
Fortsett fortiden og åpne fremtiden, oppriktig samarbeid;
Gå videre og lag et nytt kapittel!
